
拿佣金的業務員和雇主之間到底是什麼關係?南山人壽因為業務員屬於承攬關係,多年來一直有爭議,現在勞委會希望南山人壽改變制度,將業務員納入僱用制度,提撥退休金等相關福利,不過南山業務員卻認為,僱用制讓他們薪水被限制,並不是保障他們。
南山人壽經營權引發一連串的抗議活動,現在為了業務員到底屬於僱用制還是承攬制,再度引爆爭議,勞委會要求南山人壽要將業務員納入僱用體系,提撥退休金準備但是這項美意卻被員工否決了。
林孟成是南山人壽18年的超級業務員,有時候一個月的收入就超過一般上班族一年的薪水,如果納入僱用制後,薪水齊頭式平等,讓他非常介意,也有其他業務員抱持同樣看法,他們認為業務員的性質就像個體戶老闆,要打破大鍋飯的心態還是要用承攬制比較好,因此希望主管機關把選擇權留給他們。
https://tw.news.yahoo.com/article/url/d/a/100325/11/22qka.html

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